一、目的：通過全員考試這種形式，給員工一種壓力，促使員工能主動(dòng)去學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)效果。
二、考試范圍：
1、月度隊(duì)內(nèi)培訓(xùn)內(nèi)容。
2、黨建、企業(yè)文化知識(shí)、文件精神、本安體系、每日一題等方面
3、專業(yè)知識(shí)。
三、獎(jiǎng)罰辦法
1、80分（含80分）以上為及格，不及格者全部停工進(jìn)行補(bǔ)考?？荚嚭细窈蠓娇缮蠉?。管理人員不及格者扣2分，并罰款200元；員工不及格扣1分，并罰款100元，并對(duì)班組扣1分。
2、凡無故不參加考試扣2分，并罰款200元，班組扣2分。因請(qǐng)假未參加考試的假滿后進(jìn)行補(bǔ)考，不及格的按第一條進(jìn)行處罰。

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