為了貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，健全完善“兩個體系”，落實“三個百分之百”，增強安全生產(chǎn)“預(yù)測、預(yù)防、預(yù)控”能力，努力提高安全生產(chǎn)“可控、在控、能控”水平，落實各級安全責(zé)任制，認真貫徹《省集團公司安全生產(chǎn)獎懲規(guī)定》及《集團公司反違章管理辦法》，保證員工在電力生產(chǎn)活動中的人身安全，保證電網(wǎng)安全穩(wěn)定運行和可靠供電，杜絕各類事故發(fā)生，爭創(chuàng)無違章班組，在電力安全生產(chǎn)工作中做到獎懲分明，全面完成2010年安全生產(chǎn)目標(biāo)，特簽訂本責(zé)任書。
        安全責(zé)任目標(biāo)：
        1. 不發(fā)生人身死亡事故、重傷事故
        2. 不發(fā)生有人員責(zé)任重大電網(wǎng)、設(shè)備事故
        3. 不發(fā)生重大施工機械設(shè)備損壞事故
        4. 不發(fā)生本單位責(zé)任引發(fā)或擴大電網(wǎng)事故
        5. 不發(fā)生本單位責(zé)任性重大火災(zāi)事故
        6. 不發(fā)生違章指揮、違章作業(yè)和違反勞動紀(jì)律造成的事故
        7. 不發(fā)生重大交通事故
        8. 不發(fā)生大面積停電或有嚴(yán)重社會影響的事故
        9. 不發(fā)生因安裝、調(diào)試、施工違反規(guī)程引起的事故
        10. 嚴(yán)格執(zhí)行“兩票三制”和設(shè)備缺陷管理等制度
        11. 嚴(yán)格執(zhí)行在施工過程中的安全交底和技術(shù)交底制度
        12. 年內(nèi)實現(xiàn)三個百日安全無事故記錄
        車間、班組、人員控制目標(biāo)：
        1. 車間控制輕傷和障礙；
        2. 班組控制未遂和異常；
        3. 人員控制違章。
        安全職責(zé)：
        1．嚴(yán)格遵守安全規(guī)程、安全規(guī)定及安全技術(shù)措施，做到不違章作業(yè)。有權(quán)制止他人違章作業(yè)，對安全措施不符合規(guī)定、任務(wù)不清的工作項目，以及違章指揮，有權(quán)拒絕作業(yè)。
        2．參加班長召開的班前和班后會，服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮，保證做到“四不傷害”。主動匯報安全生產(chǎn)情況，發(fā)生異常、未遂、事故時，應(yīng)及時向班組長匯報，并保護好現(xiàn)場，不隱瞞真相。
        3．認真參加班組安全活動和安全培訓(xùn)，認真學(xué)習(xí)事故通報，吸取教訓(xùn)，防止事故。崗位技能達到“三能”、“三熟”。
        4．施工中由工作人員責(zé)任造成的人身輕、重傷及以上人身事故，由作業(yè)人員承擔(dān)全部責(zé)任。
        5．工作前檢查安全用具，工具不合格的不得使用。工作時按規(guī)定穿戴防護用具。
        6．積極參加本班組的安全檢查活動，管好所維護的設(shè)備，對設(shè)備安全運行負有責(zé)任。
        安全獎懲：
        1. 責(zé)任單位完成安全生產(chǎn)目標(biāo)，按縣公司安全生產(chǎn)考核實施細則獎懲規(guī)定予以獎勵。
        2. 責(zé)任單位未完成安全生產(chǎn)目標(biāo)，按縣公司安全生產(chǎn)考核實施細則獎懲規(guī)定公司所受經(jīng)濟損失全部由責(zé)任單位承擔(dān)。
        年度安全目標(biāo)執(zhí)行時間
        二O一二年元月一日至二O一二年十二月三十一日
        線路二班                               線路二班
        班長：                                 成員：
        二O一二年元月一日                     二O一二年元月一日